Уряд обіцяє посилити контроль та спростити пошук інформації
Тест-малюнок. Роботи з пестицидами
Кабмін постановою від 21 липня 2023 № 758 затвердив Порядок ведення Державного реєстру пестицидів і агрохімікатів, дозволених до використання в Україні (далі — Реєстр). Він допоможе збирати та уніфікувати дані про зареєстровані в Україні пестициди та агрохімікати, а також забезпечить вільний доступ до цієї інформації.
Реєстр скасує застарілий формат Excel-таблиць, які оновлюються в ручному режимі. Україна перейде до сучасного формату цифрових даних, які актуалізуються автоматично, на єдиному ресурсі, що дозволить:
- посилити контроль і запобігти потраплянню на територію України недозволених препаратів;
- прискорити для імпортерів процедуру ввезення та реєстрації пестицидів і агрохімікатів.
Завдяки Реєстру на платформі «ЕкоСистема» у вільному доступі буде вся інформація про препарат і назву його діючої речовини. Можна буде власноруч, із будь-якого гаджета, у режимі 24/7, не за наклеєними етикетками, перевірити дані про діючу речовину препарату, її безпечність, способи використання та обмеження тощо.
Державний реєстр пестицидів і агрохімікатів функціонуватиме через шість місяців — після того, як постанова КМУ набере чинності.
Джерело: Урядовий портал
Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
28 квітня відзначають День охорони праці в Україні. Щоб організовано провести День охорони праці 2025, підготуйте наказ про проведення заходів. У статті наводимо зразок такого наказу.
Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
Один раз на два роки юридичні особи зобов’язані звітувати про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці за формою № 1-ПВ. Актуальний бланк ви можете скачати у статті.
Чим відрізняється цивільно-правовий договір від трудового? Коли ЦПД визнають трудовим? Який штраф чекає на роботодавця за неоформлених працівників? Як розслідувати нещасний випадок із підрядником? Відповіді на ці та інші питання — далі у статті.
