Перелік видів робіт підвищеної небезпеки
Верховна Рада ухвалила в цілому законопроєкт № 4142 про систему громадського здоров’я, який, зокрема, передбачає заборону використання азбесту в будівництві.
Завдяки цьому рішенню парламент заборонив використовувати не тільки азбест, а й вироби та матеріали з його вмістом.
Азбест заборонений у багатьох країнах: він негативно впливає на здоров’я людей і має канцерогенні властивості. ВООЗ визнала цей матеріал шкідливим, а ЄС ввів заборону ще в 2005-му році.
Ініціатори законопроєкту наголошували, що заборона азбестовмісної продукції жодним чином не впливає на вже виготовлений шифер і поширюватиметься лише на нову продукцію.
Законопроєкт підтримали в першому читанні ще на початку 2021.
Джерело: Верховна Рада України
Любі читачі, команда Цифрового видавництва Експертус продовжує працювати і надавати вам професійну підтримку
У разі, якщо вам потрібні консультація експерта або відповідь на питання, передплатіть за спеціальною ціною електронний журнал «Довідник спеціаліста з охорони праці» або систему «Експертус Охорона праці» чи навчання на базових курсах Вищої школи Охорони праці
Медогляди водіїв транспортних засобів
Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
28 квітня відзначають День охорони праці в Україні. Щоб організовано провести День охорони праці 2025, підготуйте наказ про проведення заходів. У статті наводимо зразок такого наказу.
Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
Один раз на два роки юридичні особи зобов’язані звітувати про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці за формою № 1-ПВ. Актуальний бланк ви можете скачати у статті.
Чим відрізняється цивільно-правовий договір від трудового? Коли ЦПД визнають трудовим? Який штраф чекає на роботодавця за неоформлених працівників? Як розслідувати нещасний випадок із підрядником? Відповіді на ці та інші питання — далі у статті.
