З Новим роком та Різдвом Христовим!

Команда Цифрового видавництва Експертус вітає вас з прийдешніми святами!

Хочемо подякувати всім вам за довіру, підтримку та співпрацю! Це надихає нас та дає творчу наснагу. 

Щиро бажаємо у наступному році світла, тепла і затишку вашим оселям, міцного здоров'я вам та вашим родинам, миру і перемоги всім нам!

Коли наближається свято,
Коли ми благаємо Бога,
Про те, щоб здійснилася мрія,
Про те, щоб прийшла Перемога,

Коли наближається свято,
Різдвяне, з щасливими снами,
Ми згадуємо тих, хто боронить,
І тих, хто віднині не з нами.

Коли наближається вечір
Надії, любові, турботи,
Ти згадуєш радісні речі,
Готуєш вечерю, Або ти

У темряві їдеш додому,
Чекаєш щасливої миті,
Ти віриш у світло, і тому
Вцарюється світло у світі.

Ти чуєш, як діти сміються
І бачиш, як діти радіють,
Коли наближається свято,
зворушливе свято надії.

Хай ангели знайдуть дорогу
До вас і до вашого дому,
Хай буде у планах у Бога
Вкраїна від Сяну до Дону.

Хай виживуть рідні і друзі,
Хай світло оселиться в світі,
У цій величезній напрузі
Жадаємо славної миті,

Коли всі дістануться дому,
На рідному стануть порозі.
Коли вже ніщо не завадить
І щастю, і Перемозі.

З Різдвом та Новим роком, друзі! Дякуємо, що ви з нами!

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Медогляди працівників у 2025 році

Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
174482

Як створити комісію з перевірки знань з охорони праці на підприємстві

Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
21112

Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці за формою № 1‑ПВ

Один раз на два роки юридичні особи зобов’язані звітувати про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці за формою № 1-ПВ. Актуальний бланк ви можете скачати у статті.
44592

Що потрібно знати про цивільно-правовий договір на виробництві

Чим відрізняється цивільно-правовий договір від трудового? Коли ЦПД визнають трудовим? Який штраф чекає на роботодавця за неоформлених працівників? Як розслідувати нещасний випадок із підрядником? Відповіді на ці та інші питання — далі у статті.
8557

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді