Чи дійсні довідки про групу інвалідності, які МСЕК видала до 1 січня 2025 року

Автор
редактор стрічки новин порталу «Служба охорони праці»
Реформа МСЕК: фахівці МОЗ і Пенсійного фонду надають роз’яснення

Чи дійсні довідки про групу інвалідності, які МСЕК видала до 1 січня 2025 рокуПенсійний фонд України (ПФУ) виплачує застрахованим особам допомогу по тимчасовій непрацездатності із шостого дня за весь період до відновлення працездатності або до встановлення інвалідності (іншої групи, підтвердження раніше встановленої групи інвалідності) відповідно до законодавства. Таку вимогу містить стаття 15 Закону України   «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105.

Деякі процедури МСЕК удосконалили: набув чинності закон

Нагадаємо, із 1 січня 2025 року в рамках реформування МСЕК впроваджено оцінювання повсякденного функціонування особи (ОПФО). Підстава — Закон України  «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо реформування медико-соціальної експертизи та впровадження оцінювання повсякденного функціонування особи» від 19.12.2024 № 4170-IX.

Проте всі рішення і довідки, видані МСЕК до 31 грудня 2024 року, залишаються чинними та є підставами для надання послуг, пільг, пенсій, допомог, компенсацій, надбавок, відстрочок тощо. Також дійсні всі індивідуальні програми реабілітації, що були видані попередньо, якщо вони не потребують змін і доповнень.

Джерело: МОЗ, Головне управління ПФУ у Дніпропетровській області

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Медогляди працівників у 2025 році

Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
174480

Як створити комісію з перевірки знань з охорони праці на підприємстві

Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
21110

Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці за формою № 1‑ПВ

Один раз на два роки юридичні особи зобов’язані звітувати про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці за формою № 1-ПВ. Актуальний бланк ви можете скачати у статті.
44591

Що потрібно знати про цивільно-правовий договір на виробництві

Чим відрізняється цивільно-правовий договір від трудового? Коли ЦПД визнають трудовим? Який штраф чекає на роботодавця за неоформлених працівників? Як розслідувати нещасний випадок із підрядником? Відповіді на ці та інші питання — далі у статті.
8556

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді